تاۋار ماركىسى ئىدارىسىنىڭ 1 ـ سېپىدىكى تەكشۈرگۈچىلەر ئىش ئورنىنى سۆيۈش، كەسىپنى قەدىرلەش خىزمىتى خاتىرىسى(1 )

تەكشۈرۈشنى باشقۇرۇش 1-باشقارمىسىدىن گاۋ خۇيمىن: باتۇرلۇق بىلەن تاللاپ تەكشۈرۈپ،ئىمزا قويۇش مېخانىزمىنى ئىسلاھ قىلىش ئېغىر ۋەزىپىسىگە جەڭ ئېلان قىلىش

 تاۋار ماركىسىنى تەكشۈرۈش مەركەزنىڭ خىزمەت ھوقۇقىنى ئەمەلىيلەشتۈرۈش ئۈچۈن، تاۋار ماركىسى ئىدارىسى تەكشۈرۈپ باشقۇرۇش بىر باشقارمىسى تاۋار ماركىسىنى تەكشۈرۈپ تەستىقلاش مېخانىزمى ئىسلاھاتىنى باشلامچىلىق بىلەن ئەمەلىيلەشتۈرۈپ ئىلگىرى سۈردى، يولداش گاۋ خۇيمىن ئىسلاھات لايىھەسىنى تۈزۈش، ئىسلاھاتنى نۇقتىدا سىناق قىلىشقا تەشكىللەش، ئۇچۇرلاشتۇرۇش ئېھتىياجىنى ئالماشتۇرۇش قاتارلىق ۋەزىپىلەرنى ئۈستىگە ئالدى. ئۇ سادىق، مەسئۇلىيەتچان، راستچىل، ئەمەلىيەتچىل بولۇش خىزمەت ئىستىلىنى جارى قىلدۇرۇپ، ئىسمېنا قوشۇپ ئىشلەپ، ئۈن ـ تىنسىز تۆھپە قوشۇپ، تۈزىتىش خىزمىتى لايىھەسىنىڭ 25 نۇسخىسىنى تۈزۈشكە قاتنىشىپ، ئون نەچچە قېتىم پىكىر ئالماشتۇرۇش، ماسلاشتۇرۇش يىغىنى ئېچىپ، ئۈچ قارارلىق سىستېمىغا تۈزىتىش كىرگۈزۈش پىكىر ـ تەكلىپىدىن 100 نەچچىنى توپلاپ ۋە جەملەپ، نۇقتىدا سىناق قىلىش باشلانغاندىن كېيىن، جىنەن مەركىزىي كومىتېتى ۋە تەكشۈرۈش ئىشلىرى بۆلۈمىنىڭ تەكشۈرۈپ ئىمزا قويۇش سىناق نۇقتىسى قايتما ئىنكاسىنى ۋاقتىدا ئىز قوغلاپ ئەمەلىيلەشتۈرۈپ، « تاۋار ماركىسىنى رويخەتكە ئالدۇرۇشنى تەكشۈرۈپ تەستىقلاش مېخانىزمى ئىسلاھاتىنى نۇقتىدا سىناق قىلىش خىزمىتى توغرىسىدىكى ئون قارار» نى تۈزۈپ تارقىتىپ، تەكشۈرۈش گۇرۇپپىسىنىڭ تۈرلۈك ئىسلاھات خىزمىتى ۋەزىپىسىنى ئوڭۇشلۇق تاماملىشىغا تاپشۇردى. 2021 ـ يىلى 1 ـ ئايدا تەكشۈرۈپ ئىمزا قويۇش مېخانىزمى ئىسلاھاتى ئومۇميۈزلۈك يولغا قويۇلۇپ، تاۋار ماركىسىنى مەركەزلىك بىرتۇتاش رويخەتكە ئېلىش ھەقىقىي كۈچەيتىلىپ، تاۋار ماركىسى ئىدارىسى بىلەن تاۋار ماركىسىنى تەكشۈرۈش ھەمكارلىق مەركىزىنىڭ مۇناسىۋىتى راۋانلاشتۇرۇلۇپ، تاۋار ماركىسىنى رويخەتكە ئېلىش، تەكشۈرۈش سۈپىتى يەنىمۇ ئۆستۈرۈلدى.

ئۇ شۇ چاغلارنى ئەسلەپ مۇنداق دېدى: « دائىم ئىسمېنا قوشۇپ ئىشلەيمەن، خىزمەتتە ھارمدىم دىسەك  يالغان بولۇپ قالىدۇ؛ قىيىنچىلىقتىن قورقۇش كەيپىياتى يوق دىسەكمۇ شۇنداق، ئىقتىدار ۋەھىمىسىنىڭ بېسىمى ھەر ۋاقىت مەۋجۇت. لېكىن، مەن بىر پارتىيە ئەزاسى بولۇش سۈپىتىم بىلەن، سەپنىڭ ئالدىدا مېڭىپ، مەسئۇلىيەتنى دادىل زىممەمگە ئالىمەن! ئىمزا قويۇش مېخانىزمى ئىسلاھاتىغا قاتنىشىپ، كۆپچىلىك بىلەن بىرلىكتە تاۋار ماركىسى ئىسلاھاتىغا تۆھپە قوشۇش مېنىڭ ئەڭ چوڭ پەخرىم! » دېدى.
تەكشۈرۈش باشقارمىسى 3-بۆلۈمىدىن ۋاڭ جې: بىركۈندە ئىلتىماس قىلغۇچىلارنىڭ چەك تارتىش ئىسلاھاتىنى ئىلتىماس قىلىشقا پۈتۈن كۈچىمىز بىلەن كاپالەتلىك قىلىمىز.

تاۋار ماركىسىنى رويخەتكە ئالدۇرۇش ئىشىنى بىركۈندە ئىلتىماس قىلغۇچىلارنىڭ بالدۇرراق ھوقۇق تەۋەلىكىنى بېكىتىش ئۈچۈن، تاۋار ماركىسى ئىدارىسى ئەنئەنىۋى نەق مەيداندا چەك تارتىش ئۇسۇلىنى ئىسلاھ قىلىپ، توردا ئېلىپ بېرىشقا ئۆزگەرتتى. ئىشلارنى تەكشۈرۈش 1-باشقارمىسى 3-بۆلۈمىنىڭ مۇئاۋىن باشلىقى يولداش ۋاڭ جې پۈتۈن جەريانلىق چەك تارتىش سىستېمىسىنى سىناش، تورغا چىقىرىش خىزمىتىگە قاتناشتى، ئۇ دەم ئېلىش كۈنلىرىدىن ۋاز كېچىپ، دائىم تاڭ ئاتقۇچە ئىسمېنا قوشۇپ ئىشلىدى؛ تېخنىك ۋە ھۆكۈمەت گۇۋاھلىقى ئورنى بىلەن ئۇدۇللاشتۇرۇپ سىناق قىلىپ، پىكرىنى ئوتتۇرىغا قويۇپ، سىستېمىنى قايتا-قايتا مۇكەممەل لەشتۈردى؛ بارلىق چەك تارتىش تاۋار ماركىسىنى جەملەش جەدۋىلىنى ئىشلەپ، مۇرەككەپ چەك تارتىش ئەھۋالىنى تەكشۈرۈپ ھۆكۈم قىلدى؛ « تاۋار ماركىسىنى رويخەتكە ئېلىشنى بىركۈندە ئىلتىماس قىلغۇچىلارنىڭ بىلىشكە تېگىشلىك چەك تارتىش چارىسى» نى يېزىپ تۈزىتىپ تاماملىدى؛ ھۆكۈمەت گۇۋاھلىقى ئورنىغا« توردا چەك تارتىش مەشغۇلات چۈشەندۈرۈشى» نى يېزىپ، مۇرەككەپ 20 نەچچە قېتىملىق سىناقنى باشتىن كەچۈرۈپ، چەك تارتىش سىستېمىسى ئۆز قەرەلىدە تورغا چىقىرىلدى. تورغا چىقىرىلغان شۇ كۈنى، ئۇ چەك تارتىش نەق مەيدانىغا دىققەت قىلىپ، مەشغۇلات قىلىشقا يېتەكچىلىك قىلىپ، تۇيۇقسىز يۈز بەرگەن مەسىلىلەرنى ھەل قىلىپ، ئەڭ ئاخىرىدا تۇنجى تۈركۈمدىكى 1300 دىن ئارتۇق تاۋار ماركىسى ئىلتىماس قىلىش لىنىيەسىدە چەك تارتىشنىڭ ئوڭۇشلۇق تاماملىنىشىغا كاپالەتلىك قىلدى. بىركۈندە ئىلتىماس قىلغۇچىلارنىڭ چەك تارتىش سىستېمىسى تورغا چىقىرىلغاندىن بۇيان، ئىلتىماس قىلغۇچىنىڭ نۇرغۇن تەننەرخىنى تېجەپ، ھوقۇق تەۋەلىكىنى بالدۇرراق بېكىتىشنى پايدىلىق شارائىت بىلەن تەمىنلىدى.

يولداش ۋاڭ جې خەتەرلىك پەيتتە بۇيرۇقنى تاپشۇرۇۋېلىپ، ئېغىر ۋەزىپىنى زىممىسىگە ئېلىپ، كومپارتىيە ئەزالىرىنىڭ نەمۇنىلىك، باشلامچىلىق رولىنى جارى قىلدۇردى، ئۇ باشقا تەكشۈرگۈچىلەر بىلەن بىرلىكتە تاۋار ماركىسىنى تەكشۈرۈش ئىشلىرىنى ياخشى قىلىشقا رازى بولغان بىر پارچە خىش، بىر ئۈلۈش بېسىمغا بەرداشلىق بېرىپ، بىر ئۈلۈش مەسئۇلىيەتنى ئۈستىگە ئېلىپ، تاۋار ماركىسىنى تەكشۈرۈش ئىشلىرىنىڭ ئۇلىنى ئۈن ـ تىنسىز بەرپا قىلدى.
 

تەكشۈرۈش ئىشلىرى ئۈچىنچى باشقارما 8-بۈلۈمىدىن شى جېنجېن: « سىرداش ئاچا» قاتتىق سىناقلارغا بەرداشلىق بېرەلەيدىغان قوشۇن يېتىشتۈرۈپ چىقتى

يولداش جېن جېن ئۈچىنچى باشقارما 8- تەكشۈرۈش بۈلۈمىنىڭ مۇئاۋىن بۈلۈم باشلىقى ، ئۇ خىزمەت باشقۇرۇش جەريانىدا دادىللىق بىلەن قاتتىق قول بولۇپ، تۇرمۇشتا ھەممە يەردە خىزمەتداشلىرىغا كۆڭۈل بۆلۈپ، سەمىمىي ھالدا« سىرداش ئاچا» دەپ ئاتالدى. ئۇ مۇئاۋىن بۆلۈم باشلىقى بولغاندىن بۇيان، ئىشنى تۈزۈمنى ئەمەلىيلەشتۈرۈشتىن باشلاشتا چىڭ تۇرۇپ، بۆلۈمدىكى بارلىق يولداشلارنىڭ مەسئۇلىيىتىنى تىرىشىپ ئادا قىلىشىنى باشقۇرۇپ ۋە يېتەكلەپ، ئۇنىۋېرسال بۆلۈمدە پۈتۈنلەي ئوخشاش ۋە ناچار تەسىر يۈز بەرمىگەچكە، تەكشۈرۈشتە ئۈچ دەرىجىلىك خاتالىق كۆرۈلمىدى، تەكشۈرۈش مىقدارى تەكشۈرۈش ئىشلىرى بۆلۈمىدە ئالدىنقى قاتاردا تۇردى. ئۇ باشتىن-ئاخىر ئۆزى ئۈلگە بولۇپ، ئۆزى تەكشۈرۈش ۋەزىپىسىنى ئورۇنداش بىلەن بىر ۋاقىتتا، بۆلۈم تەكشۈرگەن تاۋار ماركىسىنى ئىزچىل ئومۇميۈزلۈك تەكشۈرۈپ، ئوتتۇرىچە كۈندىلىك نازارەت قىلىش مىقدارى 800 دىن ئېشىپ كەتتى؛ ھەر كۈنى چۈشتىن كېيىن سائەت 4 تە قىيىن مەسىلىلەرنى مۇزاكىرە قىلىشنى تەشكىللەپ قانات يايدۇرۇپ، تەكشۈرگۈچىلەر بىر-بىرلەپ سۆز قىلىپ، قول كۆتۈرۈپ ئاۋاز بېرىپ، ئۆزئارا ياردەم بېرىش، ئۆزئارا ئۆگىنىش جەريانىدا ئىقتىدارىنى ئۈزلۈكسىز ئۆستۈردى؛ سۈپەت تەھلىل قىلىش تۈزۈمى ئورنىتىپ، ھەر يېرىم ئايدا خاتالىقنى خاتىرىلەش ۋە ھۆججەت قايتۇرۇش ئەھۋالىنى تەھلىل قىلىپ، تەجرىبىلەرنى يەكۈنلەپ، ئۈزلۈكسىز ياخشىلىدى؛ خىزمەت نىشانىنى تەكشۈرۈپ باھالاشنى يولغا قويۇپ، ئاي بېشىدا شەخسلەر خىزمەت پىلانى تۈزۈپ، سان ۋە سۈپەت تەكشۈرۈش توغرىسىدا ۋەدە بېرىپ، سۈپەت توغرىسىدا ۋەدە بەردى. يۇقۇم ئەھۋالى ئەڭ كەسكىن بولغان مەزگىلدە، بۆلۈم ئىش ئورنىنى ئەسلىگە كەلتۈرۈش نىسبىتى% 80تىن ئاشتى، تەكشۈرۈش ئىشلىرى ئۈچ باشقارما، سەككىز بۆلۈم 2020-يىلى« تاۋار ماركىسى ئىدارىسى سۈپەتنى ئۆستۈرۈپ ئۈنۈمنى ئاشۇرۇشتىكى ئىلغار كوللېكتىپ» بولۇپ باھالاندى.

يولداش شى جېنجېن ئىش ئورنىدا  كىچىك سەھنىدە چوڭ ئىشلارنى قىلىشتا ھەمىشە ئۈمىدۋارلىق بىلەن ئالغا ئىلگىرىلەپ، ئۆز ھەرىكىتى ئارقىلىق كىشىلەرنى تەسىرلەندۈرۈپ، تۆھپە قوشۇش داۋامىدا خۇشاللىق تېپىپ،  ئۈچىنچى باشقارما 8- تەكشۈرۈش بۈلۈمىدىكى بارلىق يولداشلارنى يېتەكلەپ، ئىستىلى ياخشى، كەسىپتە پىشقان تەكشۈرۈش كوللېكتىپىغا ئايلاندى.